Quem somos
Uma advocacia construída sobre escuta, estudo e responsabilidade
Cecília Olivieri e Jorge, OAB/DF nº 50569, dedica a atuação ao Direito Previdenciário há mais de 10 anos, atendendo em Brasília – DF e por videoconferência em todo o país.
Trajetória
Cecília Olivieri e Jorge construiu a prática jurídica em torno de uma área em que as dúvidas costumam chegar antes do conflito: o Direito Previdenciário. Boa parte das pessoas que procuram o escritório já passou por um indeferimento, por uma perícia desfavorável ou por uma carta de concessão que não parece corresponder ao histórico de trabalho.
O trabalho começa pela leitura atenta dos documentos — CNIS, carteira de trabalho, laudos e certidões — para entender o que o INSS já reconhece e o que precisa ser comprovado. A partir daí, são apresentados os caminhos administrativos e judiciais, com seus prazos, riscos e exigências.
Os atendimentos acontecem presencialmente no Le Quartier, em Águas Claras, e por videoconferência, sempre com hora marcada, para que cada pessoa tenha tempo e privacidade para expor sua situação.
O escritório não trabalha com promessas de resultado nem com captação de clientela. O compromisso é com o estudo técnico do caso, a informação honesta sobre riscos e a condução diligente de cada procedimento.

Formação e atuação
- FormaçãoGraduação em Direito e inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil, seccional do Distrito Federal.
- EspecializaçãoDedicação ao Direito Previdenciário, com estudo das regras de benefícios do INSS, do processo administrativo e dos recursos ao CRPS.
- AtuaçãoMais de 10 anos dedicados ao Direito Previdenciário, com atendimento a segurados em Brasília/DF e em todo o país, presencialmente em Águas Claras e por videoconferência.
- Método de trabalhoAnálise documental individual, explicação dos caminhos possíveis e acompanhamento de cada etapa do procedimento.
Valores do escritório
Ética
Atuação dentro dos limites do Estatuto da Advocacia e do Código de Ética e Disciplina da OAB, sem promessas de resultado.
Transparência
Cenários, prazos e documentos necessários apresentados por escrito antes do início de qualquer trabalho.
Empatia
Escuta atenta e linguagem acessível, respeitando o momento e a história de cada pessoa atendida.
Técnica
Estudo constante da legislação, da jurisprudência e dos entendimentos administrativos do INSS.